一、公司簡(jiǎn)介

廣西華業(yè)投資集團(tuán)有限公司創(chuàng)始于2002年，總部位于北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)防城港市，是一家集建設(shè)施工、房產(chǎn)開發(fā)、汽車機(jī)電、濱海旅游、農(nóng)業(yè)科技、文化體育、教育培訓(xùn)、酒店管理、商務(wù)金融、項(xiàng)目投資等多種產(chǎn)業(yè)為一體的現(xiàn)代化綜合性企業(yè)集團(tuán)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國(guó)各大省市，擁有管理人員2000余人，位列廣西企業(yè)100強(qiáng)榜第57名、廣西民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)榜第20位，是廣西最具影響力的民營(yíng)企業(yè)之一。

集團(tuán)下轄華業(yè)建筑、華業(yè)休閑、華業(yè)濱海、華建機(jī)電、華業(yè)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、金花茶酒店等十幾家企業(yè)，投資參股防城國(guó)民村鎮(zhèn)銀行、福滿地物業(yè)開發(fā)、廣西海絲之路旅游發(fā)展集團(tuán)等公司，投資建設(shè)華業(yè)汽車文化產(chǎn)業(yè)園、華業(yè)文體園、白龍海樂園等項(xiàng)目，業(yè)務(wù)范圍廣泛。集團(tuán)旗下華業(yè)建筑公司為廣西首家建筑工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)民營(yíng)企業(yè)，分設(shè)防城港、南寧、深圳三大運(yùn)營(yíng)中心，是廣西建筑業(yè)企業(yè)前15強(qiáng)、全國(guó)最具成長(zhǎng)性建筑企業(yè)200強(qiáng)之一。總部華業(yè)城于2013年被國(guó)家體育總局命名為“防城港市全民健身活動(dòng)中心”，是目前防城港市唯一的廣西四星級(jí)體育綜合體。

在不斷發(fā)展的同時(shí)，華業(yè)始終踐行“為員工謀求幸福，為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值”的企業(yè)使命。集團(tuán)于2011年3月成立“華業(yè)愛心基金會(huì)”，為困難員工提供幫助，并積極參與社會(huì)各項(xiàng)公益事業(yè)，捐資建成一所“華業(yè)希望小學(xué)”，并在廣西大學(xué)、防城港市第六中學(xué)、防城港市珍珠小學(xué)、防城區(qū)第二小學(xué)等多所學(xué)校設(shè)立了獎(jiǎng)學(xué)金。從華業(yè)成立至今，累計(jì)已捐出善款1100多萬元，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。

二、崗位需求

（一）廣西華業(yè)投資集團(tuán)有限公司（廣西百?gòu)?qiáng)企業(yè)）

1. 集團(tuán)副總裁（1名）：

（1）協(xié)助董事長(zhǎng)做好公司資本運(yùn)營(yíng)、戰(zhàn)略購(gòu)并、資源整合、投融資業(yè)務(wù)，設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)和可操作方案，全程參與運(yùn)作，跟蹤控制完成情況；

（2）協(xié)助董事長(zhǎng)管理集團(tuán)旗下各子分公司，促進(jìn)達(dá)成年度任務(wù)指標(biāo)，并支持新的業(yè)務(wù)模式的搭建和業(yè)務(wù)開展；

（3）熟悉國(guó)家建筑、房地產(chǎn)行業(yè)背景，具敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)分析能力；

（4）大型建筑、房產(chǎn)行業(yè)10年以上經(jīng)驗(yàn)，并有實(shí)際成功案例經(jīng)驗(yàn)，愿與公司共同成長(zhǎng)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 面議

2. 房地產(chǎn)總經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、工民建、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上房地產(chǎn)高層管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)和政府及相關(guān)職能部門溝通，有良好的人脈資源；

（3）具有房地產(chǎn)開發(fā)流程中的項(xiàng)目前期調(diào)研、產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程管理、成本控制、營(yíng)銷策劃等環(huán)節(jié)豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，并擅長(zhǎng)和精通成本控制和營(yíng)銷。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 面議

3. 財(cái)務(wù)經(jīng)理（3名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，具備3年以上大中型建筑、房地產(chǎn)公司或建筑設(shè)計(jì)院財(cái)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)；

（2）在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，全面管理集團(tuán)或各子公司財(cái)務(wù)工作，改進(jìn)財(cái)務(wù)制度或流程；

（3）熟悉銀行、稅務(wù)、融資等建筑或房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)部門的工作銜接內(nèi)容及專業(yè)知識(shí)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 10-15W/年

4. 辦公室主任（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，28歲-40歲，具備4年以上大中型企業(yè)或機(jī)關(guān)單位辦公室管理經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟悉規(guī)模企業(yè)辦公室行政、外事接待、后勤、員工活動(dòng)組織等工作；

（3）熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)文字功底，擅長(zhǎng)各類公文、行政管理制度的撰寫。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港 · 10-15W/年

5. 副總裁助理（2名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)，2年以上董助或總助相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）協(xié)調(diào)副總裁出差、出席會(huì)議、重要活動(dòng)的安排，協(xié)助對(duì)接各公司相關(guān)事宜；

（3）配合副總裁處理外部公共關(guān)系和項(xiàng)目商務(wù)談判，參與公司大型公關(guān)或者商務(wù)活動(dòng)的策劃、組織工作。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 8-15W/年

6. 融資經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，金融類、財(cái)會(huì)類等專業(yè)，3年以上銀行、證券、保險(xiǎn)、基金、投融資等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）參與公司投資項(xiàng)目資金籌措、融資計(jì)劃、評(píng)估分析、跟蹤管理，協(xié)助完成投資項(xiàng)目的融資計(jì)劃和融資目標(biāo)；

（3）具有一定金融行業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)溝通談判能力，負(fù)責(zé)融資項(xiàng)目信息的收集、整理、分析、報(bào)送資料及融資申請(qǐng)、跟蹤、放批等工作。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 8-15W/年

7. 融資財(cái)務(wù)經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，具備較強(qiáng)的判斷與決策能力；

（2）3年以上銀行、大中型國(guó)企、城投公司等財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有CPA、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先；

（3）為公司的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤和控制，與銀行、券商、信托、租賃等金融機(jī)構(gòu)對(duì)接財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 10-20W/年

8. 不良資產(chǎn)經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，金融、審計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先，具備獨(dú)立協(xié)調(diào)和談判的能力；

（2）三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的不良資產(chǎn)處置項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)投融資、不良資產(chǎn)買賣等有實(shí)踐性操作經(jīng)驗(yàn)；

（3）負(fù)責(zé)對(duì)收購(gòu)的不良資產(chǎn)進(jìn)行定價(jià)、評(píng)估，形成調(diào)研報(bào)告及收購(gòu)方案，負(fù)責(zé)銀行、信托、資產(chǎn)管理公司、法院、產(chǎn)權(quán)交易中心等渠道資源的維護(hù)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 10-20W/年

9. 人力主管/副經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）有5年以上大型企業(yè)人力資源管理工作，有企業(yè)人力資源管理二級(jí)或三級(jí)證書優(yōu)先；

（3）熟悉人力資源管理6大板塊及相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 5-10K

10. 文案專員（2名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，漢語文言學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

（2）負(fù)責(zé)公司各類公文、高管演講稿編寫或排版，有較強(qiáng)文案能力；

（3）負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)維護(hù)及運(yùn)營(yíng)管理，有國(guó)企、或黨政機(jī)關(guān)文書工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧/防城港 · 5-8K

11. 法務(wù)（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，兩年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）協(xié)助法務(wù)總監(jiān)處理集團(tuán)公司及下屬公司的法律事務(wù)，處理集團(tuán)法律事務(wù)糾紛；

（3）參與集團(tuán)重大合同、項(xiàng)目的談判，配合其他部門做好招標(biāo)事務(wù)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧 · 4-7K

（二）廣西華業(yè)建筑工程有限公司（建筑施工總承包特級(jí)資質(zhì)）

1. 行政副總經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，工商企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；

（2）5年及以上大型企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位科長(zhǎng)級(jí)別行政管理經(jīng)驗(yàn)，有一定人脈資源優(yōu)先；

（3）負(fù)責(zé)建筑公司防城區(qū)域行政管理工作、對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系維護(hù)管理工作。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 面議

2. 大區(qū)總經(jīng)理（3名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備多年大型建筑公司或大型地產(chǎn)企業(yè)實(shí)際銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）負(fù)責(zé)廣西桂東、桂南、桂北、桂中、桂西及廣東片區(qū)的項(xiàng)目開拓及推進(jìn)；

（3）制定并完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，熟悉招投標(biāo)及工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算流程，有一定人脈資源優(yōu)先。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/廣東區(qū)域· 50-100萬/年

3. 各地區(qū)域副總經(jīng)理（5名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，男女不限，具備多年大型建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）負(fù)責(zé)所屬區(qū)域項(xiàng)目開拓及推進(jìn)，能承攬、洽談工程業(yè)務(wù)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

（3）熟悉招投標(biāo)及工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算流程，能吃苦耐勞，有一定人脈資源優(yōu)先。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/廣東區(qū)域· 50-100萬/年

4. 副總工程師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以上；

（2）有5年以上建筑工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉使用辦公軟件，負(fù)責(zé)公司創(chuàng)優(yōu)評(píng)優(yōu)、技術(shù)創(chuàng)新工作；

（3）有參評(píng)結(jié)構(gòu)杯及區(qū)優(yōu)質(zhì)工程經(jīng)驗(yàn)或QC小組活動(dòng)經(jīng)歷及工法編制經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

（4）有一級(jí)建造師或高級(jí)工程師者或有1-2年以上BIM項(xiàng)目應(yīng)用者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)域· 15-40W/年

5. 項(xiàng)目經(jīng)理（若干）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)，有5年以上央企、國(guó)企或建筑特級(jí)企業(yè)相同職位工作經(jīng)驗(yàn)，具備一級(jí)建造師者優(yōu)先；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目從工程施工準(zhǔn)備至驗(yàn)收交工的整體施工管理工作和對(duì)外公共關(guān)系維護(hù)；

（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理和項(xiàng)目質(zhì)量、安全、文明、進(jìn)度及成本控制工作。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/深圳/安徽· 8-40W/年

6. 項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人（若干）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑或工民建專業(yè)，有大型項(xiàng)目技術(shù)總工5年以上工作經(jīng)歷；

（2）協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督管理及督促指導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量部工作，落實(shí)項(xiàng)目安全技術(shù)質(zhì)量管理；

（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量保證計(jì)劃、各類施工技術(shù)方案及安全文明施工組織管理方案的編制及檢查落實(shí)工作。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/深圳/安徽· 8-40W/年

7. 工程部經(jīng)理（1名）：

（1） 大專及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以上；

（2） 有6年以上項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理及工程部管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉使用建筑工程相關(guān)軟件，熟悉工程相關(guān)規(guī)范、工藝標(biāo)準(zhǔn)，能熟練編制施工方案，組織方案專家進(jìn)行論證。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 10-20W/年

8. 一級(jí)建造師（20名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)以上職稱；

（2）5年以上建筑行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一級(jí)建造師證，能配合公司考B證，能買社保，可以人證合一。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/深圳/安徽· 8-20W/年

9. 安全主任（10名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，有5年以上質(zhì)量、安全技術(shù)管理工作，有安全員c證、助理工程師初級(jí)職稱，C1駕駛證者優(yōu)先考慮；

（2）組織安全生產(chǎn)檢查，落實(shí)整改措施，及時(shí)解決生產(chǎn)中存在的不安全問題。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/深圳· 8-20W/年

10. 技術(shù)主管（15名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑或工民建專業(yè)，有5年以上項(xiàng)目技術(shù)管理工作經(jīng)歷，具備建造師證者優(yōu)先；

（2）協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督管理及督促指導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量部工作，落實(shí)項(xiàng)目安全技術(shù)質(zhì)量管理。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西/深圳· 8-10K

11. 棟號(hào)長(zhǎng)（20名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑或工民建專業(yè)，有3年以上施工管理工作經(jīng)歷；具備建造師證者優(yōu)先；

（2）嚴(yán)格按規(guī)范圖紙、變更、作業(yè)指導(dǎo)書組織施工，督促作業(yè)隊(duì)對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行自檢、互檢，對(duì)施工全過程的質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)內(nèi)· 6-8K

12. 施工員（50名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)，有2年以上市政、房建施工管理工作經(jīng)驗(yàn)，有施工員證優(yōu)先考慮；

（2）熟悉施工圖并參加施工圖的自審和會(huì)審，學(xué)習(xí)并貫徹工程施工中的各項(xiàng)規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)內(nèi)· 3-8K

13. 測(cè)量員（10名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，工民建相關(guān)專業(yè)，2年以上現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程測(cè)量和施工測(cè)量工作，能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的測(cè)量工作；

（2）負(fù)責(zé)測(cè)量?jī)x器的核定、校正，與設(shè)計(jì)、施工等方面進(jìn)行密切配合，制定切實(shí)可行的與施工同步的測(cè)量放線方案。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)內(nèi)· 3-7K

14. 安全員（50名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，年齡不限；

（2）對(duì)工程項(xiàng)目施工全過程負(fù)全面技術(shù)責(zé)任，具備安全員證、安全員c證。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)內(nèi)· 3-8K

15. 資料員（10名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)，有2年以上項(xiàng)目或公司資料工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工程資料熟悉；

（2）負(fù)責(zé)工程合同、資料圖紙、洽商記錄、來往函件的及時(shí)接收、整理、發(fā)放、借出、保存以及工程圖紙變更等各項(xiàng)工作。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)內(nèi)· 3-6K

16. 技術(shù)工程師（4名）：

（1）本科以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專業(yè)，年齡22-35歲，男女不限；

（2）有2年以上建筑工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉使用Word、Excel、CAD、PPT等常用辦公軟件；

（3）有創(chuàng)優(yōu)評(píng)優(yōu)、有QC小組活動(dòng)經(jīng)歷及工法編制經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 3-8K

17. 質(zhì)量部主任（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專業(yè)，有3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，必須具備中級(jí)工程師職稱；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量管理工作，掌握施工質(zhì)量技術(shù)方案編制等，熟悉使用word、excel、PPT、cad等軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：深圳· 8-12K

18. 質(zhì)量部工程師（5名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，土木工程、建筑電氣、水暖通相關(guān)專業(yè)，從事施工或工程質(zhì)量管理工作2年以上；

（2）掌握施工質(zhì)量技術(shù)方案編制等，熟悉使用word、excel、PPT、cad等軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 5-8K

19. 預(yù)算部副經(jīng)理（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，工程造價(jià)相關(guān)專業(yè)；

（2）有6年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家招標(biāo)、預(yù)算工程量清單等項(xiàng)目的有關(guān)政策和規(guī)定，掌握成本構(gòu)成的相關(guān)知識(shí)，嚴(yán)格按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行；

（3）能接受出差，能獨(dú)立完成及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理整個(gè)公司的預(yù)結(jié)算工作。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 12-25W/年

20. 投標(biāo)副經(jīng)理（1名）：

（1）大專以上學(xué)歷，建筑工程相關(guān)專業(yè)，年齡在40周歲以下（特殊情況除外），男女不限；

（2）經(jīng)營(yíng)投標(biāo)管理六年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有較好的組織協(xié)調(diào)、寫作和綜合判斷能力，參與業(yè)務(wù)洽談，偶爾出差；

（3）熟悉工程及經(jīng)營(yíng)投標(biāo)管理相關(guān)知識(shí)，熟悉招投標(biāo)法相關(guān)法律法規(guī)，工程類中級(jí)及以上職稱，有1. 二級(jí)建造師證優(yōu)先。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 10-12W/年

21. 標(biāo)書主管（2名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，男女不限，有投標(biāo)文件編制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）安排組織本部門編制投標(biāo)文件、商務(wù)標(biāo)書及技術(shù)方案文件（紙質(zhì)標(biāo)及電子標(biāo)），有建筑、結(jié)構(gòu)、市政設(shè)計(jì)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 4-8K

22. 標(biāo)書員/技術(shù)標(biāo)（5名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，男女不限，有投標(biāo)文件編制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）熟悉招投標(biāo)流程和工程預(yù)算報(bào)價(jià)，熟練商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)、電子標(biāo)的制作，會(huì)使用辦公軟件、PS等圖片處理軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧/防城港· 3-5K

（三）廣西華業(yè)建筑設(shè)計(jì)有限公司（甲級(jí)設(shè)計(jì)院）

1. 設(shè)計(jì)院生產(chǎn)副總經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，有5年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院分管生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)高級(jí)職稱、設(shè)計(jì)類注冊(cè)證；

（2）能及時(shí)有效地處理工程項(xiàng)目施工中出現(xiàn)的各類技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量、安全等難題；

（3）負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目生產(chǎn)的日常管理工作，按計(jì)劃組織實(shí)施項(xiàng)目的工程建設(shè)，保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

2. 設(shè)計(jì)院行政副總經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，工程類、工程經(jīng)濟(jì)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，具有相關(guān)專業(yè)高級(jí)職稱、設(shè)計(jì)類注冊(cè)證；

（2）熟悉設(shè)計(jì)院工作管理流程及模式，對(duì)管理有深刻的理解，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、技術(shù)交流能力及市場(chǎng)開拓能力；

（3）10年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，有甲級(jí)設(shè)計(jì)院5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

3. 設(shè)計(jì)院經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，工程類、工程經(jīng)濟(jì)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，具備較強(qiáng)溝通談判能力；

（2）了解工程市場(chǎng)、設(shè)計(jì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，能編制公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃，熟悉招投標(biāo)工作管理流程、工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算工作；

（3）八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)出差工作，抗壓能力強(qiáng)，有建筑工程類的相關(guān)證件（如二級(jí)建造師、造價(jià)工程師、造價(jià)員證等）。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

4. 區(qū)域經(jīng)理（4名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，形象好氣質(zhì)佳，有2年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

（2）對(duì)本行業(yè)（房建、市政、規(guī)劃）有一定的了解，從事過設(shè)計(jì)院經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（3）熟悉標(biāo)書、招投標(biāo)工作管理流程、工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算工作，溝通交流能力強(qiáng)，持C1以上駕照，能適應(yīng)出差工作。

工作地點(diǎn)/待遇：廣西區(qū)域· 年薪10萬以上

5. 建筑設(shè)計(jì)所總建筑師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)，具備一級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格；

（2）8年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目全過程經(jīng)歷（前期方案設(shè)計(jì)至竣工驗(yàn)收）最佳；

（3）精通AUTOCAD、Photoshop、PPT、Office、Excel等設(shè)計(jì)及辦公軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

6. 建筑專業(yè)負(fù)責(zé)人（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)；

（2）6年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具備二級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格或中級(jí)及以上職稱，有方案設(shè)計(jì)能力或項(xiàng)目全過程經(jīng)歷（前期方案設(shè)計(jì)至竣工驗(yàn)收）最佳，熟悉國(guó)家及地方相關(guān)建筑規(guī)范；

（3）精通AUTOCAD、Photoshop、PPT、草圖大師、Office、Excel等設(shè)計(jì)及辦公軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

7. 建筑方案設(shè)計(jì)師（3名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）具有較強(qiáng)的工程項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)能力，有項(xiàng)目設(shè)計(jì)組織管理經(jīng)驗(yàn)，善于溝通，能準(zhǔn)確理解業(yè)主需求；

（3）精通CAD\Photoshop\Sketchup等設(shè)計(jì)軟件，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

8. 建筑效果圖設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑類專業(yè)優(yōu)先考慮，有較豐富的效果圖繪制經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟練3Dmax、cad、ps等效果圖繪制軟件，能獨(dú)立完成室外場(chǎng)景效果圖的建模及后期處理工作。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

9. 建筑施工圖設(shè)計(jì)師（4名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)，1年以上建筑施工圖設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟悉建筑設(shè)計(jì)方案、施工圖到施工配合全過程業(yè)務(wù)，能獨(dú)立承擔(dān)大中型項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)；

（3）精通CAD\Photoshop\Sketchup、電子報(bào)建等設(shè)計(jì)軟件，有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)組織協(xié)調(diào)能力。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

10. 電氣設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；

（2）2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成本專業(yè)施工圖設(shè)計(jì)任務(wù)，有甲級(jí)設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

11. 給排水設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，給水與排水工程等相關(guān)專業(yè)，有職稱者優(yōu)先；

（2）有多年相關(guān)給排水設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，參與過大型建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目，熟悉相關(guān)專業(yè)水；

（3）熟練掌握cad及其他與建筑設(shè)備設(shè)計(jì)相關(guān)的軟件，熟練使用各種通用辦公軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

12. 暖通設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，供熱通風(fēng)空調(diào)工程及相關(guān)專業(yè)；

（2）具有3年以上建筑暖通設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成暖通施工圖設(shè)計(jì)工作。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

13. 景觀設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑、景觀相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟悉景觀設(shè)計(jì)基本流程，有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，能獨(dú)立完成項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

14. 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師（3名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉并掌握結(jié)構(gòu)工程設(shè)計(jì)方法，能夠獨(dú)自完成各類別項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作，4年以上結(jié)構(gòu)或地下結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有高層設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（3）計(jì)算分析能力強(qiáng)，能以草圖、手工模型、數(shù)字模型、計(jì)算書等任何形式快捷地描述自己的意見，熟悉CAD/3DMAX等軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧/防城· 年薪10萬以上

15. 市政道路設(shè)計(jì)師（4名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，土木工程(路橋方向)、道路設(shè)計(jì)、交通土建、工程管理或路橋類相關(guān)專業(yè)，年齡不限，男女不限；

（2）有1-3年以上市政道路及相關(guān)道路工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成各階段的設(shè)計(jì)工作，有BIM設(shè)計(jì)能力的優(yōu)先；

（3）主持或參與過大中型工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)，具有中級(jí)以上職稱，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者，有甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；

（4）熟悉市政道路（路線、路基路面、交通工程等）設(shè)計(jì)行業(yè)和業(yè)務(wù)，掌握設(shè)計(jì)工作流程，具備本專業(yè)的基本理論知識(shí)，熟練運(yùn)用Office、AutoCADCAD、鴻業(yè)、海地等相關(guān)設(shè)計(jì)繪圖軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧/防城· 年薪10萬以上

16. 市政給排水設(shè)計(jì)師（2名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，給排水相關(guān)專業(yè)，年齡不限，男女不限；

（2）有1-3年以上市政給排水及相關(guān)給排水工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成各階段的設(shè)計(jì)工作，有BIM設(shè)計(jì)能力的優(yōu)先；

（3）主持或參與過大中型工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)，具有中級(jí)以上職稱，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者，有甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；

（4）熟悉市政給排水設(shè)計(jì)行業(yè)和業(yè)務(wù)，掌握設(shè)計(jì)工作流程，具備本專業(yè)的基本理論知識(shí)，熟練運(yùn)用Office、AutoCADCAD、杰圖、鴻業(yè)等相關(guān)設(shè)計(jì)繪圖軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

17. 市政電氣設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，電氣相關(guān)專業(yè)，年齡不限，男女不限；

（2）有1-3年以上電氣工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成各階段的設(shè)計(jì)工作；

（3）主持或參與過大中型工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者，有甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；

（4）熟悉電氣設(shè)計(jì)行業(yè)和業(yè)務(wù)，掌握設(shè)計(jì)工作流程，具備本專業(yè)的基本理論知識(shí)，熟練運(yùn)用Office、AutoCADCAD等相關(guān)設(shè)計(jì)繪圖軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

18. 市政交通設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，交通工程、交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理、道路工程等相關(guān)專業(yè)，年齡不限，男女不限；

（2）有1-3年以上交通工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成各階段的設(shè)計(jì)工作；

（3）主持或參與過大中型工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)，具有中級(jí)以上職稱，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者，有甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；

（4）熟悉交通設(shè)計(jì)行業(yè)和業(yè)務(wù)，掌握設(shè)計(jì)工作流程，具備本專業(yè)的基本理論知識(shí)，熟練運(yùn)用Office、AutoCADCAD等相關(guān)設(shè)計(jì)繪圖軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

19. 旅游總圖平面設(shè)計(jì)師（1名）：

（1）本科以上學(xué)歷，建筑設(shè)計(jì)、城市規(guī)劃相關(guān)專業(yè)，3年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院總圖設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

（2）熟悉國(guó)家設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范，了解總圖各階段的工作深度，具備成熟完成設(shè)計(jì)各階段道路、豎向與管線綜合設(shè)計(jì)的獨(dú)立工作能力；

（3）熟練使用AutoCAD、Sketch up、Photoshop等設(shè)計(jì)軟件和Office系列辦公軟件，具有注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格或職稱證書者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 年薪10萬以上

20. 土地資源管理師（1名）：

（1）本科以上學(xué)歷，土地管理、工程類、測(cè)繪類相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上土地儲(chǔ)備、土地報(bào)批、土地征收等土地管理經(jīng)驗(yàn)，或市政項(xiàng)目報(bào)批、房地產(chǎn)項(xiàng)目報(bào)批、城市規(guī)劃管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)，熟練使用cad畫圖軟件，以及與日常工作相關(guān)的各類軟件；

（4）熟悉國(guó)家及地方土地儲(chǔ)備、土地報(bào)批、土地征收、城市規(guī)劃、工程建設(shè)開發(fā)等相關(guān)政策、法規(guī)。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

21. 城鄉(xiāng)規(guī)劃師（1名）：

（1）本科及以上學(xué)歷，城市規(guī)劃、風(fēng)景園林、經(jīng)濟(jì)地理相關(guān)專業(yè)，有規(guī)劃設(shè)計(jì)院及相關(guān)旅游規(guī)劃單位6-8年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）有深厚的城鄉(xiāng)規(guī)劃技術(shù)功底和技術(shù)管理能力，熟悉旅游行業(yè)及相關(guān)規(guī)范，具有一定的旅游總體規(guī)劃或項(xiàng)目策劃的能力；

（3）掌握基本的城市結(jié)構(gòu)、形態(tài)、功能與產(chǎn)業(yè)布局相互間的關(guān)系，熟悉城市規(guī)劃方面的相關(guān)國(guó)家政策，掌握總規(guī)、詳規(guī)、修規(guī)方面的編制工作；

（4）熟練使用SKETCHUP、PS、CAD、ID等設(shè)計(jì)軟件及Office辦公軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

22. 室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)師（3名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)（含應(yīng)屆畢業(yè)生）；   

（2）熟練使用3D、CAD、天正、Photoshop等繪圖軟件，具備良好審美和領(lǐng)悟能力；                  

（3）配合設(shè)計(jì)師完成公司項(xiàng)目的測(cè)量、方案設(shè)計(jì)、資料收集整理和CAD制圖工作。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

（四）廣西辰之越貿(mào)易有限公司

1. 采購(gòu)聯(lián)盟總經(jīng)理（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、工民建等相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上建筑公司采購(gòu)高層經(jīng)驗(yàn)，熟悉集中采購(gòu)模式，有聯(lián)盟合作伙伴管理的經(jīng)驗(yàn)；

（3）了解建筑行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)物資采購(gòu)，有一定的供應(yīng)商渠道和資源。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 面議

2. 采購(gòu)主管/副經(jīng)理（3名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，具有建筑行業(yè)采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）監(jiān)督管理采購(gòu)詢價(jià)、議價(jià)、比價(jià)、定價(jià)的全過程，落實(shí)采購(gòu)計(jì)劃；

（3）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，熟悉基本辦公軟件，持C1以上駕照。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 5-10K

3. 采購(gòu)員（5名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，具有建筑行業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）負(fù)責(zé)采購(gòu)詢價(jià)、議價(jià)、比價(jià)、定價(jià)的全過程，落實(shí)采購(gòu)計(jì)劃；

（3）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，熟悉基本辦公軟件，持C1以上駕照。

工作地點(diǎn)/待遇：南寧· 4-7K

（五）防城港市華業(yè)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

1. 培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理（2名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，有業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)或教育行業(yè)資源者優(yōu)先考慮；

（2）負(fù)責(zé)企事業(yè)單位培訓(xùn)或拓展活動(dòng)業(yè)務(wù)洽談和培訓(xùn)渠道開發(fā)；

（3）熱愛教育事業(yè)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟練使用各類辦公軟件。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港·  4-7K

2. 教務(wù)主任（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，有同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或教育行業(yè)資源者優(yōu)先考慮；

（2）能深入教學(xué)體系，嚴(yán)格把控教學(xué)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)教師課程研發(fā)；

（3）熱愛教育事業(yè)，協(xié)助教務(wù)教學(xué)部門確保教學(xué)工作正常運(yùn)行。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港·  4-7K

（六）廣西金花茶酒店管理有限公司

1. 酒店（副）總經(jīng)理（1名）：

（1）大專以上學(xué)歷，行政管理、酒店管理或旅游管理相關(guān)專業(yè)，男女不限；

（2）多年星級(jí)酒店或大酒店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)營(yíng)銷策劃，參與過酒店籌備工作者優(yōu)先；

（3）熟知度假區(qū)或酒店各部門日常運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范，熟悉景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理及地方相關(guān)政策法規(guī)。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 面議

2. 酒店?duì)I銷總監(jiān)（1名）：

（1）大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理或旅游管理相關(guān)專業(yè)，男女不限；

（2）多年大型酒店、客房銷售工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)營(yíng)銷策劃，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力；

（3）能獨(dú)立開發(fā)客戶洽談業(yè)務(wù)，不斷拓展并聯(lián)系新客戶，與客戶保持長(zhǎng)期聯(lián)系。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 10-20萬/年

3. 酒店銷售經(jīng)理（2名）：

（1）大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡在20至35歲之間，男女不限；

（2）有2年以上大型酒店、客房銷售工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，具有挑戰(zhàn)精神。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 6-15萬/年

4. 酒店駐店經(jīng)理（2名）：

（1）大專以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有酒店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 6-15萬/年

5. 文體業(yè)務(wù)經(jīng)理（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，健身俱樂部/旅游/酒店等3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有體育類證書者優(yōu)先考慮；

（2）負(fù)責(zé)康樂部文體健身相關(guān)活動(dòng)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理工作，確保日常工作的有序進(jìn)行。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 5-7K

6. 酒店宣傳策劃（1名）：

（1）大專以上學(xué)歷，新聞?lì)?、廣告類、策劃類等相關(guān)專業(yè)；

（2）收集自媒體平臺(tái)熱門文章、圖集或視頻根據(jù)公司需求進(jìn)行編輯創(chuàng)作，并進(jìn)行發(fā)布和推廣；

（3）負(fù)責(zé)公司平臺(tái)日常內(nèi)容發(fā)布、文案撰寫，有良好扎實(shí)的文字功底、擅長(zhǎng)撰寫各類文章。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 4-5K

7. 酒店人事（1名）：

（1）大專及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理或酒店管理相關(guān)專業(yè)；

（2）負(fù)責(zé)金花茶酒店的招聘、培訓(xùn)、薪酬、員工關(guān)系等相關(guān)工作；

（3）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備1年以上酒店相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

工作地點(diǎn)/待遇：防城港· 3-4K

三、其他

1. 公司福利：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、出國(guó)旅游、免費(fèi)午餐、生日派對(duì)、節(jié)日福利、帶薪年假、法定假日、員工體檢、各類補(bǔ)貼、項(xiàng)目提成、專業(yè)培訓(xùn)

2. 薪資待遇：基本工資+崗位工資+業(yè)務(wù)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+利潤(rùn)分紅

3. 公司地址：

（1）廣西南寧市青秀區(qū)桂雅路天昌東盟中央城A區(qū)1棟12-14樓

（2）廣西防城港市防城區(qū)防欽路528號(hào)華業(yè)城

（3）深圳市寶安區(qū)華美居商務(wù)中心B區(qū)726室

4. 聯(lián)系電話：林女士：17774815628（南寧）/龍女士：0770-3261263（防城港）

5. 企業(yè)郵箱：huaye6333@163.com